مطالب مرتبط:
اخبار نقل وانتقالات پرسپولیس 15 دی 1403/ تقویت خط حمله و اصلاح نقاط ضعف، آیا ستاره های جدید در راه هستند؟
ظریف: توانمندی ایران در سرمایه انسانی در منطقه بی نظیر است
تغییر ترکیب نمره علمی و مصاحبه در گزینش معلمان
ظریف: توانمندی ایران در سرمایه انسانی در منطقه بی نظیر است
گزارش اجمالی از یافته های جدید تیمز 2023/ ضعف شدید دانش آموزان ایرانی در قدرت استدلال 
5 + 1
یارانه ها
مسکن مهر
قیمت جهانی طلا
قیمت روز طلا و ارز
قیمت جهانی نفت
اخبار نرخ ارز
قیمت طلا
قیمت سکه
آب و هوا
بازار کار
افغانستان
تاجیکستان
استانها
ویدئو های ورزشی
طنز و کاریکاتور
بازار آتی سکه
شنبه، 15 دی 1403 ساعت 17:202025-01-04سياسي

در فرآیند گزینش، توانمندی ها به همراه نقاط ضعف توامان مورد توجه قرار گیرد


رییس کل دادگستری استان تهران با بیان اینکه در فرآیند گزینش از انصاف و عدالت به دور است که صرفا بر نقاط ضعف اشخاص توجه شود، گفت: ضرورت دارد که نقاط قوت، - در فرآیند گزینش، توانمندی ها به همراه نقاط ضعف توامان مورد توجه قرار گیرد رییس کل دادگستری استان تهران با بیان اینکه در فرآیند گزینش از انصاف و عدالت به دور است که صرفا بر نقاط ضعف اشخاص توجه شود، گفت: ضرورت دارد که نقاط قوت، شایستگی ها، توانمندی ها به همراه نقاط ضعف و کمبودها توامان مورد توجه قرار گیرد.

به گزارش ایسنا به نقل از قوه قضاییه، علی القاصی در نشست با کارکنان هسته گزینش ضمن گرامی داشت سال روز صدور فرمان امام خمینی (ره) مبنی بر تشکیل گزینش و آغاز ماه رجب، اظهار کرد: در روایات و احادیث معتبر فضیلت های بسیاری برای ماه رجب ذکر شده و به نوعی فرصتی برای آماده سازی نفس جهت ورود به ماه مبارک رمضان است، از این رو باید این فرصت را غنیمت دانست و با استعانت از درگاه خداوند متعال هر چه بیشتر از فضایل این ماه پرفیض بهره جست.

دشمن به دنبال از بین بردن وحدت جامعه اسلامی است رییس کل دادگستری استان تهران در ادامه ضمن اشاره به تلاش همه جانبه دشمن برای ایجاد یاس در میان اذهان عمومی جامعه، عنوان کرد: بر اساس گزارشات واصله، دشمن با طراحی نقشه ها و تشکیل اتاق فکرهای مختلف به دنبال چند


برچسب ها: رییس کل دادگستری استان - دادگستری استان تهران - نقاط ضعف - رییس کل دادگستری - گزینش - دادگستری استان - فرآیند
آخرین اخبار سرویس:

در فرآیند گزینش، توانمندی ها به همراه نقاط ضعف توامان مورد توجه قرار گیرد

در فرآیند گزینش، توانمندی ها به همراه نقاط ضعف توامان مورد توجه قرار گیرد