اشتغال غیرقانونی کودکان را گزارش دهید

اداره کل تعاون،کار و رفاه اجتماعی استان تهران از عموم شهروندان خواست تا از طریق سامانه ارتباطات مردمی وزارت کار، اشتغال غیرقانونی کودکان در کارگاه ها را گزارش دهند.

- اداره کل تعاون،کار و رفاه اجتماعی استان تهران از عموم شهروندان خواست تا از طریق سامانه ارتباطات مردمی وزارت کار، اشتغال غیرقانونی کودکان در کارگاه ها را گزارش دهند.

به گزارش ایسنا، یکی از شرایط صحت انعقاد قراردادهای کار این است که طرفین رابطه کار از اهلیت و رشد لازم برخوردار باشند تا از این طریق مصالح آنها محفوظ بماند.

متاسفانه به دلیل سوء استفاده هایی که بعضا از کار کودکان و نوجوانان و کار اجباری آنها صورت می گیرد، در بیشتر کشورها حداقل سن برای کار نوجوانان پیش بینی می شود تا نیروی کار استثمار و بهره کشی نشود.

قانون کار ایران نیز در همین راستا، ممنوعیت کار افراد زیر 15 سال را مقرر داشته که به موجب ماده 79 قانون کار هر گونه به کار گماردن افراد کمتر از 15 سال تمام ممنوع است.

از این رو می توان گفت که افراد زیر 15 سال صغیر محسوب شده و به کار گماردن آنها ممنوع است.

طبق ماده 80 قانون کار، به کار گماردن افراد کمتر از 15 سال، ممنوع است و از این جهت کارفرمایان نمی توانند برای تأمین نیروی کار خود، از کودکان و نوجوانان کمتر از 15 سال استفاده کنند.