چرا 50 هزار پرستار خانه نشین هستند/ راهکار ماندگاری پرستاران

دبیرکل خانه پرستار، درباره چرایی خانه نشینی و تغییر شغل پرستاران به رغم کمبود نیروی پرستاری در مراکز درمانی کشور، نکاتی را بازگو کرد.

- دبیرکل خانه پرستار، درباره چرایی خانه نشینی و تغییر شغل پرستاران به رغم کمبود نیروی پرستاری در مراکز درمانی کشور، نکاتی را بازگو کرد.

به گزارش خبرنگار مهر ، کمبود نیروی پرستاری را می توان مهم ترین چالش نظام سلامت کشور در حوزه نیروی انسانی دانست که متأسفانه روز به روز در حال بحرانی تر شدن است.

این در حالی است که هر روز شاهد مهاجرت گروهی از پرستاران به خارج از کشور برای اشتغال هستیم، همچنین، برخی دیگر نیز رویه تغییر شغل را در پیش گرفته و برای امرار معاش، سراغ حرفه دیگری می روند.

اما، این سوال پیش می آید که چرا نیروهای پرستاری از حرفه خود رضایت ندارند و سراغ کار دیگری می روند و به اصطلاح، خانه نشینی را به پرستاری ترجیح می دهند.

محمد شریفی مقدم دبیرکل خانه پرستار، در پاسخ به چرایی این موضوع، نکاتی را بازگو کرد و گفت: 50 هزار پرستار خانه نشین داریم اما تا زیرساخت را درست نکنیم، استخدام مثل آبی است که در آبکش ریخته می شود.

مشکل امروز نگهداشت نیرو است، به همین علت نیروی جدید نیامده می رود.

همه هم این موضوع را می دانند و انکارناپذیر است.